我院于去年首次与医院各基层科室签订了目标责任书，此举既增强了医院的凝聚力，又强化了职工主人翁精神，对各科室的协调发展起到了积极的推动作用，同时全面实施目标管理也是医院按照等级医院的标准和要求进行规范管理的重要举措。为进一步完善制度，规范管理，加强内涵建设，拓展业务范围，提升医院形象，全面、优质、高效完成省民政厅下达的各项任务，3月5日，医院与各基层科室签订2009年目标责任书，今年目标责任书的制定主要参考三级精神病专科医院评审标准与细则，将三级精神病专科医院对基层科室的要求纳入目标责任书的内容中，同时结合医院医疗工作重点，比如三基培训、考核、核心制度的执行、等级医院的创建、今年的重点医疗工作计划等，比去年更加细化，更具可操作性。（院办公室）